Школьники Кузбасса предложили решения для утилизации промышленных отходов

В Новокузнецке прошёл кейс‑чемпионат «Зелёная смена 2026», организованный ЕВРАЗ ЗСМК совместно с Сибирским государственным индустриальным университетом. Мероприятие состоялось в рамках IX Всероссийского индустриального экологического форума и дало старшеклассникам возможность примерить на себя роль промышленных экологов — поработать над реальными производственными задачами и предложить собственные варианты их решения.

Перед участниками стояла непростая задача: найти способы утилизации и вторичного использования разных видов промышленных отходов — в частности, пустой породы после углеобогащения, лома огнеупоров, футеровок печей и печного оборудования. Ребята не только показали хорошее понимание специфики отрасли, но и проявили изобретательность при поиске инженерных решений.

Лучшими в состязании стали команды инженерных классов лицея № 114 и школы № 65, а также команда школы № 31. Проект школьников из школы № 31 посвящён использованию лома шамотных огнеупоров для создания специального покрытия — оно позволит выращивать мох и другие растения прямо на стенах зданий. Такое решение может быть полезно для озеленения городской среды и при этом остаётся экономически оправданным.

Ученики школы № 65 завоевали первое место благодаря комплексному подходу: они предложили задействовать лом футеровок в производстве бетона и флюса, а также использовать его вместо кварцевого песка в литейных формах. Команда лицея № 114 также заняла первое место — её участники разработали проект по инновационному получению электроэнергии без применения парового котла. Все ребята, принявшие участие в чемпионате, помимо наград за победу, получили памятные подарки от металлургов и университета.

«Очень важно, что ребята в старших классах знакомятся с актуальной отраслевой проблематикой и проявляют инженерное мышление. Они составляют серьёзную конкуренцию студентам в решении различных задач, и уже сейчас можно сказать, что в наших школах растёт смена молодых инженеров», — отметил начальник управления по обучению и развитию персонала комбината Алексей Домнышев.